Réagissant à la nouvelle des changements prévus dans l’approche du gouvernement sur la réforme de la réglementation de l’UE, Jane Gratton, responsable des politiques publiques à la BCC, a déclaré :
“Les entreprises vont pousser un grand soupir de soulagement en constatant que des mesures sont prises pour réduire le fardeau cumulatif de la paperasserie qui a étouffé leur ambition et fait grimper les coûts.
Mais elles s’inquiètent également de la fuite en avant que représente la suppression soudaine, du jour au lendemain, de vastes pans de la législation, ce qui pourrait rendre plus difficile la concurrence internationale.
Il est bon que le gouvernement ait écouté, et le projet de loi n’appliquera plus une clause de caducité générale de cette manière, avec le risque réel de conséquences involontaires mais négatives.
Nous examinerons attentivement la série de mesures qui doivent être modifiées ou abrogées dans le cadre du projet de loi révisé. Il est possible de réduire les exigences de conformité
Il est possible de réduire les exigences de conformité pour les entreprises dans certains aspects du droit du travail, afin d’améliorer la situation pour les employeurs et leur personnel.
Nous sommes impatients de travailler avec le gouvernement et les autres décideurs politiques pour trouver le bon équilibre réglementaire, en protégeant avant tout les entreprises, mais en réformant toute règle dépassée dans l’intérêt économique général.
En savoir plus :http://www.britishchambers.org.uk/
